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OBJETIVO:
La corresponsabilidad

Medidas de Formación, Sensibilización y Asesoramiento para la promoción de la conciliación y corresponsabilidad desde un enfoque de garantía de derechos universales, al margen de la condición laboral de las personas beneficiarias

Con la financiación de:

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Guía de consultas más frecuentes en materia de conciliación y corresponsabilidad

Guía Dudas Frecuentes de Proyecto Artemisa

¿Qué es la corresponsabilidad?

La corresponsabilidad supone el reparto justo, equilibrado y equitativo de las tareas domésticas y  de las responsabilidades de cuidados, contribuyendo a la igualdad real y efectiva entre mujeres y hombres.

A pesar de los avances, aún las mujeres continúan siendo las responsables únicas o principales en la asunción de las tareas domésticas y de cuidados; siendo ellas de forma mayoritaria quienes ejercen los derechos laborales de conciliación.

La corresponsabilidad fomenta la eliminación de roles y estereotipos de género y promueve la igualdad de oportunidades en la vida laboral, familiar y personal.

Avanzar hacia una sociedad que sitúe la sostenibilidad de la vida en el centro, en la que los cuidados se aborden desde la corresponsabilidad social (Administraciones Públicas, Empresas, Organizaciones Sindicales y ciudadanía) mediante el fomento de la igualdad real y efectiva, libre de estereotipos de género.

¿Qué es Artemisa de UGT?

El Proyecto Artemisa es un conjunto de medidas puestas en marcha por la Unión General de Trabajadoras y Trabajadores de España que centra sus esfuerzos en el fomento de la corresponsabilidad en el ámbito laboral mediante la sensibilización, difusión y asesoramiento en materia de derechos a personas trabajadoras para que tanto hombres como mujeres conozcan sus derechos laborales en materia de conciliación de la vida personal, familiar y laboral y su ejercicio sea corresponsable.

De igual manera, está también dirigido a las empresas mediante el asesoramiento en la materia. Además, y dado el papel fundamental de la negociación colectiva, en el marco del Proyecto se realizarán formaciones y se está elaborando una “Guía de Buenas Prácticas en materia de conciliación y corresponsabilidad”.

Contacta con nuestro equipo para saber más

La corresponsabilidad de sexos es esencial para alcanzar la igualdad de género y construir una sociedad más justa y equitativa. ¡Actúa ahora y promueve la corresponsabilidad en tu vida y en tu comunidad!

Nuestros Objetivos

¿Qué propósito persigue el proyecto de Medidas de Formación, Sensibilización y Asesoramiento para la promoción de la conciliación y corresponsabilidad?

Eventos Artemisa

01feb10:0014:59Taller sobre los derechos de conciliación y corresponsabilidad (A Coruña – Feb 2024)

07feb10:0014:59Taller sobre los derechos de conciliación y corresponsabilidad (Barcelona – Feb 2024)

07feb10:0014:59Taller sobre los derechos de conciliación y corresponsabilidad (Teruel – Feb 2024)

09feb10:0014:59Taller sobre los derechos de conciliación y corresponsabilidad (Logroño – Feb 2024)

12feb10:0014:59Taller sobre los derechos de conciliación y corresponsabilidad (Huesca – Feb 2024)

16feb10:0014:59Taller sobre los derechos de conciliación y corresponsabilidad (Gran Canaria – Feb 2024)

20feb10:0014:59Taller sobre los derechos de conciliación y corresponsabilidad (Cáceres – Feb 2024)

21feb10:0014:59Taller sobre los derechos de conciliación y corresponsabilidad (Mérida – Feb 2024)

23feb10:0014:59Taller sobre los derechos de conciliación y corresponsabilidad (Girona – Feb 2024)

29feb10:0014:59Taller sobre los derechos de conciliación y corresponsabilidad (Zaragoza – Feb 2024)

06mar10:0014:59Taller sobre los derechos de conciliación y corresponsabilidad (Tarragona – Mar 2024)

11mar10:0014:59Taller sobre los derechos de conciliación y corresponsabilidad (Murcia – Mar 2024)

14mar10:0014:59Taller sobre los derechos de conciliación y corresponsabilidad (Alcobendas – Mar 2024)

10abr10:0014:59Taller sobre los derechos de conciliación y corresponsabilidad (Lleida – Abr 2024)

12abr10:0014:59Taller sobre los derechos de conciliación y corresponsabilidad (Pamplona – Abr 2024)

16abr10:0014:59Taller sobre los derechos de conciliación y corresponsabilidad (Palencia – Abr 2024)

17abr10:0014:59Taller sobre los derechos de conciliación y corresponsabilidad (Valencia – Abr 2024)

18abr10:0014:59Taller sobre los derechos de conciliación y corresponsabilidad (Valladolid – Abr 2024)

22abr10:0014:59Taller sobre los derechos de conciliación y corresponsabilidad (Tenerife – Abr 2024)

Ejemplos de prácticas corresponsables en diferentes ámbitos

Trabajo

Flexibilidad laboral para padres y madres, igualdad salarial, y promoción de mujeres a puestos de liderazgo.

Familia

Compartir tareas domésticas y el cuidado de los hijos de manera equitativa.

Sociedad

Participación equitativa de hombres y mujeres en la toma de decisiones y en roles de liderazgo.

Las cifras

Las cosas están cambiando

0 %
de los hombres, ha experimentado un cambio en su percepción en la corresponsabilidad
+ 0 %
de los ciudadanos consideran la corresponsabilidad un tema importante
0 %
de las empresas considera que adoptar medidas de corresponsabilidad es muy beneficioso para el negocio
0 %
de las mujeres conceden más importancia a la conciliación que los hombres

La corresponsabilidad en video

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